Sostenere il benessere dei dipendenti
Promuoviamo il benessere con il supporto psicologico di Moka Care ed eventi di team che favoriscono relazioni e collaborazione.
Dove la tecnologia incontra la responsabilità
Pixid collega ogni giorno oltre 220’000 aziende, più di 2’000 filiali di agenzia e migliaia di lavoratori temporanei. Una scala che comporta una responsabilità: gestire la nostra attività nel rispetto delle persone, usando le risorse con criterio e rendendo conto a tutti coloro con cui lavoriamo.
Governance
La fiducia nasce da come gestiamo l’azienda, non solo da ciò che ne diciamo.
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Pratiche aziendali etiche
Abbiamo definito politiche chiave in materia di anticorruzione, protezione dei dati e cybersecurity, oltre al nostro Codice di condotta, per guidare decisioni etiche in tutta l’azienda.
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Governance solida
I nostri Comitati esecutivo e operativo definiscono la direzione strategica e assicurano che i piani vengano eseguiti efficacemente in tutta l’azienda.
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Impegno globale
Come aderenti al Global Compact delle Nazioni Unite, allineiamo la nostra attività ai principi internazionalmente riconosciuti in materia di diritti umani, lavoro, ambiente e lotta alla corruzione.
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Comunicazione aperta
Le nostre riunioni All Hands periodiche tengono tutti informati e offrono ai dipendenti uno spazio per fare domande, condividere idee e confrontarsi con la leadership.
Ambiente
L’efficienza è la nostra strategia ambientale.
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Lavoro da remoto e ibrido
Cerchiamo continuamente nuovi modi per lavorare in modo più efficiente, in particolare attraverso l’intelligenza artificiale e l’automazione, sempre al servizio dei team e degli utenti.
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Uso responsabile dell’IA
Non la introduciamo perché va di moda. Lavoriamo con ogni team per capire che cosa serve davvero al loro lavoro, così le persone padroneggiano gli strumenti che usano e ne percepiscono un beneficio reale ogni giorno.
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Impronta di carbonio
Stiamo progressivamente convertendo all’elettrico la flotta aziendale in tutti i Paesi in cui operiamo, per ridurre le emissioni e contribuire a un futuro a minori emissioni.
Costruire un ambiente di lavoro migliore
Le persone al primo posto, l’impatto sempre
Ridurre il nostro impatto ambientale
Incoraggiamo pratiche sostenibili con la raccolta differenziata in ufficio e iniziative ambientali quotidiane.
Restituire alle comunità
Sosteniamo organizzazioni come Azione contro la Fame per generare un impatto sociale duraturo.
Spazi di lavoro inclusivi e sostenibili
Abbiamo ristrutturato i nostri spazi progettandoli per comfort, efficienza e accessibilità.
Sociale
Perché il lavoro temporaneo comincia dalle persone.
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Le nostre persone
Dietro Pixid c’è un team distribuito su tutti i nostri mercati, e il modo in cui lo trattiamo conta quanto qualsiasi decisione di prodotto. Sosteniamo la salute mentale e il benessere, investiamo in formazione e mobilità interna e ci diamo obiettivi chiari di diversità e inclusione.
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I lavoratori sulla nostra piattaforma
Ogni giorno migliaia di lavoratori temporanei vengono collocati e gestiti tramite Pixid, e ognuno di loro è una persona reale con un lavoro reale. Costruiamo la piattaforma perché i loro contratti restino conformi, i documenti e le certificazioni siano verificati e le retribuzioni arrivino corrette e puntuali.
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Comunità
Restituiamo qualcosa ai territori in cui operiamo, sostenendo organizzazioni come Azione contro la Fame e il volontariato locale dei nostri team. Chiediamo lo stesso alla nostra catena di fornitura: ogni fornitore firma il nostro Codice di condotta.
Prendete il controllo della gestione del lavoro temporaneo
Parlate con i nostri esperti. Bastano 30 minuti di demo per vedere Pixid all’opera sul vostro caso concreto.
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